{"id":19069,"date":"2019-03-28T17:09:14","date_gmt":"2019-03-28T16:09:14","guid":{"rendered":"http:\/\/www.mtp.es\/?p=19069"},"modified":"2019-03-28T17:09:14","modified_gmt":"2019-03-28T16:09:14","slug":"como-hacer-una-oficina-agile","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mtp.global\/es\/blog\/archivo\/como-hacer-una-oficina-agile\/","title":{"rendered":"\u00bfC\u00f3mo hacer una oficina \u2018agile\u2019?"},"content":{"rendered":"<p>\u00bfC\u00f3mo es posible que nos embarquemos en la <strong>transformaci\u00f3n digital<\/strong> de nuestra organizaci\u00f3n y nuestro negocio, y nuestros <strong>espacios de trabajo<\/strong> sigan m\u00e1s o menos igual?<\/p>\n<p>Nuestros espacios de trabajo deben ser acordes con nuestra <strong>estrategia de transformaci\u00f3n<\/strong> -que suele incluir la implementaci\u00f3n de <a href=\"https:\/\/mtp.global\/es\/testing-software\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>metodolog\u00edas \u00e1giles<\/strong><\/a>, \u00e1rea de trabajo de MTP- si realmente queremos sentirnos y hacer como hemos ideado que debe ser.<\/p>\n<p>Una organizaci\u00f3n innovadora o transformadora necesita de <strong>espacios<\/strong> que motiven al <strong>pensamiento innovador<\/strong> y a romper esas barreras invisibles que impiden el cambio cultural que se necesita para transformarnos. Pues es imposible transformarnos sin un <strong>cambio cultural<\/strong>, m\u00e1xime si estamos hablando de <strong>transformaci\u00f3n digital<\/strong> y de <strong>empresas innovadoras<\/strong> en el mercado.<\/p>\n<p>Parece coherente pensar en crear como m\u00ednimo, una <strong>sala \u00e1gil, o <em>\u2018agile\u2019<\/em> <\/strong>en la terminolog\u00eda que usamos en los m\u00e9todos de desarrollo de proyectos. Aunque lo ideal es que toda la oficina sea \u00e1gil, pero eso solo est\u00e1 reservado para aquellos que quieren radicalmente romper con el pasado o tienen muy claro que no van a lidiar con clientes u otras partes interesadas que sigan siendo eminentemente cl\u00e1sicos. Es por tanto una soluci\u00f3n mantener una <strong>visi\u00f3n bimodal<\/strong>, por ejemplo una sala de reuniones cl\u00e1sica y una sala \u00e1gil.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s el mantenimiento de la visi\u00f3n bimodal deber\u00e1 ayudar a que todos los miembros de la organizaci\u00f3n puedan comparar, sin obligaciones no escritas, y decantarse por lo que va a ser el futuro de la empresa. La cuesti\u00f3n es conseguir la <strong>viralidad de estas iniciativas y modelos<\/strong> en toda la organizaci\u00f3n.<\/p>\n<h2>Crear un contexto amable y humano en la oficina \u2018agile\u2019<\/h2>\n<p>En la sala \u00e1gil se primar\u00e1 el <strong>trabajo colaborativo y multidisciplinar<\/strong> en aras de objetivos concretos y medibles pero a trav\u00e9s de <strong>contextos amables<\/strong>, humanos, incluso dom\u00e9sticos. No decimos que haya que poner una chimenea y una mesa camilla en la sala, pero s\u00ed algo que ayude a eliminar la rigidez de una silla y una mesa en el sentido cl\u00e1sico de una sala de reuniones.<\/p>\n<p>Se pueden colocar taburetes, sof\u00e1s, una correcta iluminaci\u00f3n eficiente, m\u00e1quinas (gratuitas) de caf\u00e9 u otros bebedizos, preferentemente saludables, y por supuesto, posibilidades infinitas de conexiones, monitores f\u00e1ciles, pizarras grandes y con buenos rotuladores de colores y pos-its, \u2026 todo aquello que se nos ocurra que nos haga tener <strong>el sentir m\u00e1s agradable para realizar nuestras tareas<\/strong>, independientemente de la metodolog\u00eda con que las acometamos.<\/p>\n<p>\u00bfNo crees que de esta manera no solo se produce mejor, sino que se producen mejores cosas y aplicamos <strong>mejores ideas<\/strong> y <strong>modelos innovadores<\/strong>? Quien sabe\u2026 tal vez, hasta encontremos los oc\u00e9anos azules de nuestro negocio en el futuro.<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><strong>Antonio Garc\u00eda Fern\u00e1ndez <\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><strong>Responsable de Gobierno y Calidad de MTP<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em><strong>Te puede interesar: <\/strong><\/em><br \/>\n<em>&#8211; Convi\u00e9rtete en un profesional en ISTQB <a href=\"https:\/\/mtp.global\/es\/formacion\/agile-lean\/istqb-agile-tester-extension\/\">Agile Tester<\/a> Extension.<br \/>\n&#8211; <a href=\"https:\/\/mtp.global\/es\/formacion\/automatizacion\/automatizacion-de-pruebas-con-selenium\/\">Curso de automatizacion de pruebas<\/a> con Selenium.<br \/>\n&#8211; <a href=\"https:\/\/mtp.global\/es\/formacion\/metodologias-de-agile-lean\/\">Curso Metodolog\u00eda Agile<\/a>.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfC\u00f3mo es posible que nos embarquemos en la transformaci\u00f3n digital de nuestra organizaci\u00f3n y nuestro negocio, y nuestros espacios de trabajo sigan m\u00e1s o menos igual? 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